Как оформить свой рабочий кабинет

В офисе мы проводим большую часть времени, даже если он находится дома. Именно поэтому его интерьеру и декору нужно уделить достаточно внимания. Если вы правильно организуете рабочее пространство, то работа пойдет быстрее и эффективнее. Кроме того, не стоит забывать про своих клиентов, которым тоже должно быть удобно и комфортно рядом с вами в вашем офисе.

Всегда отталкивайтесь от своей деятельности. Например, если вы большую часть времени проводите за звонками, то и организация рабочего стола должна быть такой, где телефон всегда будет у вас под рукой с заметками и ручкой. Посмотрите, как оформляется кабинет руководителя на мебель-арт.укр и вы поймете, как все должно выглядеть. Другое дело, если вы занимаетесь творчеством или швейным делом. Очень важно, чтобы ваш рабочий инструмент был главенствующим в интерьере.

Позаботьтесь об освещении и натуральных материалах. Учитывая, что наше тело не любит прикосновений с пластиком, лучше выбрать стол из натурального дерева, а если на окнах шторы, то они должны быть из льна или хлопка. Понятно, что вы не можете полностью контролировать интерьер и вносить свои корректировки, если работаете на предприятии или в корпорации, но постарайтесь по возможности внести больше комфортных материалов.

Что же касается освещения, то это важно для комфортной обстановки и ваших глаз. Чем больше приятного освещения, тем лучше вам работается.

Не забывайте о мотивационных символах. Сегодня фен-шуй тоже важен в создании интерьера, поэтому постарайтесь использовать красивые символы, побуждающие к развитию и успеху. Иногда достаточно одной статуэтки, а иногда придется переделывать большую часть кабинета.

И, конечно же, важна цветовая гамма. Она не должна быть слишком яркой, но и не вызывающей негативные ощущения. Сдержанная цветовая гамма настроит вас на нужный лад и позволит сосредоточиться на работе.

Остается только напомнить, что любой раздражающий или неуместный фактор в офисе на рабочем месте обязательно разрушит всю вашу идиллию, поэтому посмотрите вокруг себя – что вы хотите изменить? И если изменения просятся, выполняйте их.