Группа компаний «Трудинвест» и поиск рабочих

Многие компании нуждаются в найме квалифицированного и надежного персонала. Однако брать людей с улицы является большим риском, особенно это касается представителей рабочих профессий, где требуется знание не только уровня квалификации, но и других качеств, включая личные.

Помогут в этом специализированные агентства занятости. Об возможностях одного из них предлагается узнать больше информации на trudinvest.ru.

Особенности предложения

Группа компаний «Трудинвест» предлагает для работы представителей рабочих профессий, которые могут быть востребованы в различных областях деятельности. Основной принцип предоставления персонала – аутстаффинг, то есть сами работники имеют трудовые соглашения с «Трудинвест», но выполняют все работы в интересах заказчика и на его объектах.

Среди основных видов рабочих специальностей выделяют следующие:

  1. Персонал для работы на складах, где выделяются профессии комплектовщиков, упаковщиков, маркировщиков и другие специальности, необходимые в логистических процессах.
  2. Рабочие для проведения конвейерной сборки.
  3. Представители строительных специальностей: крановщики; сварщики; арматурщики; бетонщики и другие специалисты.
  4. Работники на производственные предприятия, начиная от разнорабочих, и заканчивая квалифицированными специалистами.
  5. Работник для осуществления погрузочно-разгрузочных работ.

Представители рабочих профессий могут использоваться на стройках, в повседневной деятельности логистических центров, выполнять заказы на промышленных и сельскохозяйственных предприятиях. Все сотрудники имеют официальное оформление по Трудовому кодексу, работают полностью на легальных основаниях.

Компания «Трудинвест» решает все вопросы связанные с бытом, обеспечением транспортом и спецодеждой для своих работников.

Преимущества

Проверенная профессиональная подготовка рабочих, их репутация, надежность, позволяют получать нужные трудовые ресурсы, не опасаясь прогулов, брака в работе и других форс-мажорных обстоятельств. Оплачивая аутстаффинг, работодатель приобретает качественный результат.

При этом не требуется поиск новых работников в случае болезни, отпуска, агентство предоставит персонал нужной специальности и квалификации на любой срок выполнения заданий. Персонал предоставляется на договорных началах, когда оговариваются все детали сотрудничества и работодатель может рассчитать насколько выгодной будет эта сделка.